8月14日，山东大厦2025年半年工作会议在中华厅召开。会议深入学习南郊集团半年工作会议精神，全面总结大厦上半年工作成效、存在的问题和不足，部署下半年重点任务，动员全体干部员工以集团“融转新”战略为指引，锚定目标、开拓创新，为全面完成年度目标任务凝聚共识、汇聚合力。大厦领导班子成员、主管以上管理人员及各外拓项目负责人参加会议。

       会议首先传达了集团半年工作会议精神。会议强调，集团半年工作会议，是站在集团高质量发展全局召开的一次重要会议，报告清晰锚定“融转新”的战略方向，系统构建了破局突围、转型升级的路径图，为我们下半年以及今后一段时期的工作指明了前行方向、提供了根本遵循。各部门要进一步领会会议精神，切实把工作部署和战略要求落实到具体行动中。

       会上，大厦党委书记、董事长鹿敏作题为《锚定目标 开拓创新 聚力书写大厦实干奋进新篇章》的工作报告。

       会议指出，今年以来，大厦全体干部员工在集团党委的坚强领导下，坚持稳中求进工作总基调，聚焦“厚植主业、改革创新、融合赋能、提质提效”的工作目标，统筹推进党的建设、生产经营、管理提升、服务创新、团队建设等各项工作取得阶段性成效。

       会议强调，下半年要紧扣高质量发展首要任务与全年目标，全面落实南郊集团半年工作会议精神，深刻把握“融转新”战略要求，全力以赴推动各项工作提质增效，确保全面完成全年任务指标。重点抓好五方面工作：一是坚持党建引领，驱动红色引擎持续发力,凝聚全员奋进合力；二是创新营销模式，推动市场拓展实现新突破,主动融入集团“大接待、大餐饮、大会务”格局；三是聚力产品转型，促使核心优势持续强化,积极培育发展新动能；四是严抓服务提升，助力质量体系不断完善,着力展现团队新风貌；五是夯实管理基础，推动运营效能持续提高，为大厦平稳有序发展提供坚实支撑。

       会议要求，全体干部员工要切实把思想和行动统一到集团和大厦的决策部署上来，以“抢”的意识、“拼”的精神、“攻”的姿态，在落实“融转新”战略中主动展现新担当、奋力实现新作为，推动各项工作提质增效，以决战决胜的劲头冲刺全年目标任务，合力开创山东大厦实干奋进的新局面！

来源：山东大厦